『上司の尻ぬぐいの愚痴を「オエェェっ」と吐き出す』 真夜中の独り言 #33

昨日アップした後輩の優しい言葉にがっつり反論してしまったという記事。

なにがあったかっていうと、この上司。この上司です。

パワハラ上司を嘆願書で撃退を試みる

2020.5.15

パワハラ上司を嘆願書で倒せるかやってみることにしました。 『もう我慢できない。』 ……こんな声が職場から溢れていた。 パワハラ行為が止まらない『上司A』のせいで、職場の日常が毎日が暗黒だ。なんとかしたい、してあげたい。 日々悶々としているのもシンドイ。この先に見える行動は退職である。しか...

こいつに追いつめられた職員が、まーた二人辞めた。

2人はこの上司にされた事を部長にぶちまけてから辞めたけど、部長はやっぱり何もせず。臭いものには蓋をするんですよね。こうなるのはわかってたことだけど、悔しい。悔しい。……と、まぁ、この恨み話は置いといて、今回起こったやっとられない話しを愚痴らせていいいただこうと思います。

仕事で、日曜当番の業務があるのですよ。

4人で1班。5つの班が順番に日曜勤務するんです。

で、辞めた二人が僕の班だったんですよ。

『わっかけ、ベテラン、ベテラン、新人』

という編成の班が二人抜けて、

『わっかけ、新人、空き、空き』

になってしまった。

ここでいつもなら問題のクソ上司が班編成を考えてるんだけど、

『私が考えたらまた文句が出る。なにやっても気に食わないんだから、あなたたちが決めなさい。

わっかけ班の空いたところは、来週から出社する新人さんを入れて、

「わっかけ、新人、ド新人、ド新人」

とします。この編成でキビシイと思うなら、わっかけ君、あなたが他の班長と交渉してメンバーをトレードする交渉をしなさい。』

なにが起こったかと言うと、

クソ上司が原因で辞めた人員の穴埋めを、僕が頭を下げてトレードをお願いしなければならないということ。

は！？アホかよ。〇ねよ。マジなんなん！！！！！！Σ(￣ロ￣lll)ｶﾞｰﾝ

もう、ネタにして昇華させるくらいしかできねえです。。。どうにもならん

・・・はぁ。。。( ﾉД`)ｼｸｼｸ…